Talent.com
Dette jobtilbud er ikke tilgængeligt i dit land.
Salgsleder Food, SuperBrugsen, Godthåbsvej

Salgsleder Food, SuperBrugsen, Godthåbsvej

Coop Danmark A / SHovedstadsområdet
Over 30 dage siden
Job beskrivelse

Rekvisitions-id : Kæde : SuperBrugsen Job Type : Fuldtid

Grib chancen hos Danmarks største detailhandelsvirksomhed og få en unik mulighed for at :

  • blive en del af ledergruppen i en stor dagligvarebutik med ca. medarbejdere
  • prøve kræfter med ledelse og få mulighed for at udvikle dig gennem Coops talent- og ledelsesprogrammer
  • påvirke og udvikle et specifikt fagområde

SuperBrugsen Godthåbsvej

Butikken har sin placering på Godthåbsvej i Vanløse. Vejen er en indfladsvej til Frederiksberg og er derfor godt trafikeret. Vi har egen stor parkerings plads bag butikken. Butikspersonalet har et godt sammenhold og supplere hinanden godt. Butikken har været gennem et større vækst brud og har derfor fået en travlere hverdag.

Din hverdag som salgsleder

Som salgsleder i SuperBrugsen er det først og fremmest din opgave at :

  • sørge for, at der altid er en høj standard i din afdeling og altid levere en salgsklar butik
  • sikre drift og økonomi i din afdeling
  • udvikle afdelingen og påvirke sortimentet
  • daglig ledelse af personale med tilknytning til afdelingen
  • Med SuperBrugsens lokale forankring er din kontakt med kunderne vigtig. Som salgsleder bruger du tid på at tale med kunderne for at kende deres behov og skabe en god relation. Du har her gode muligheder for at præge sortimentet i din afdeling og skabe gode resultater.

    Erfaring fra dagligvarebranchen

  • Du er minimum uddannet som salgsassistent eller har tilsvarende erfaring fra lignende stilling
  • Har muligvis kendskab til brugen af driftsopfølgningsværktøjer
  • Du har god forståelse for tal og regnskaber
  • Som person er du en god kollega, der kan gå forrest for at sikre den bedste service til vores kunder. Samtidig er du god til planlægning og formår at igangsætte de rette initiativer for butikken. Slutteligt går du forrest og viser engagement, som afspejler sig i medarbejdernes motivation.